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羅山縣發展投資有限責任公司及其子公司2020年招聘工作人員公告

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為進一步做好羅山縣發展投資有限責任公司(以下簡稱發投公司)及其子公司2020年公開招聘工作人員工作,現根據《羅山縣人民政府辦公室關于印發<羅山縣發展投資有限責任公司及其子公司選人用人管理辦法(試行)>;的通知》(羅政辦〔2020〕27號)文件規定 ,現公告如下:

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正和德才兼備、以德為先、任人唯賢、人崗匹配的用人原則。

二、招聘計劃及職位

本次共招聘30人。其中發投公司招聘3人;城投公司招聘13人;交運公司招聘7人;寶元公司招聘3人;何家沖文旅公司招聘4人。具體招聘崗位詳見《羅山縣發展投資有限責任公司及其子公司招聘計劃表》。

三、招聘條件

(一)擁護中國共產黨的領導,擁護中華人民共和國憲法,擁護黨的路線、方針和政策;

(二)遵紀守法,具有良好的政治素質和品行,無不良記錄;

(三)具有正常履行應聘崗位工作職責的身體條件;

(四)具有符合應聘崗位要求的工作能力和專業技能;

(五)具有符合應聘崗位要求的年齡要求;

(六)具有符合應聘崗位要求的全日制學歷;

(七)不限戶籍。

具體要求詳見《羅山縣發展投資有限責任公司及其子公司招聘計劃表》。

(八)有下列情形之一者,不得應聘:

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2、曾因違法行為,被給予行政拘留、收容教養、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

3、曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4、法律法規及政策規定不予聘用的其他情形的人員。

四、招聘程序

招聘程序依次為:發布公告、個人報名和資格審查、考試(筆試和面試)、體檢、公示、聘用。

(一)發布公告。

本次招聘公告在羅山縣人民政府網發布。

(二)個人報名與資格審查

本次招聘工作的報名和資格初審采取現場報名與審核的方式進行。

報名時間:2020年10月10日至2020年10月12日(上午8:00-12:00;下午2:30-5:30)。

報名地點:羅山縣發投公司人力資源部(縣財政局后院小樓三樓)。

3、報名費用:報名時通過資格初審的人員,需按規定繳納考務費30元。

4、報名方法及要求:現場報名。凡符合報考條件的人員,報名時需持以下材料:

(1)應屆畢業生暫未發報到證和畢業證的,提供院校就業處出具的就業協議或就業推薦書;

(2)擇業期內未就業的畢業生須提交學歷證書、學位證書、身份證;

(3)符合條件的留學回國人員須提交本人有效身份證明、我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等;

(4)報考崗位有其他要求的,還須按要求提交職稱證等其他相關材料;

(5)除上述條件外,按所報崗位相應要求條件提供相關證件及證明材料。證明計算時間截止到2020年9月30日。

本人有效身份證件(居民身份證、戶口簿等)、畢業證、學位證或加蓋學校就業指導部門印章的就業協議書(2020年畢業生)、就業報到證、從業資格證(報考崗位有要求的)原件及復印件各一份及近期同底版免冠一寸彩色照片4張(照片背面注明姓名、身份證號、報考職位)現場報名,填寫《招聘人員報名登記表》。報名表可登陸羅山縣人民政府網下載打印。不接受傳真、電子郵件、電話等形式的報名。

年齡要求:符合招聘崗位年齡的要求,年齡要求詳見招聘計劃表。計算時間截止到2020年9月30日(不含9月30日)。

報考人員按照公布的崗位及要求報考,每位報考人員限報一個崗位,報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

報名人數與擬招聘人數的比例應達到3:1,達不到比例要求的在確保競爭的前提下可適當降低開考比例。

7、報名資格審查合格者,于2020年10月16日上午8:00-12:00;下午2:30-5:30持本人身份證及報名考務費票據到發投公司人力資源部領取準考證。逾期不領者,視為自動放棄。

準考證應妥善保管,筆試、面試、體檢時,須持本人準考證和身份證方能參加。

(三)考試

1、筆試

筆試科目為《公共基礎知識》,滿分100分。筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。筆試時間、地點及要求以準考證為準。

加分項目:

學歷。碩士研究生及以上學歷免筆試。高于招聘崗位學歷要求的加5分。

(2)職稱。初級職稱證書計5分,中級職稱及以上免筆試。

(3)證書。持有招聘崗位所需要的從業資格證書加5分,通過國家統一法律職業資格考試和取得一級建造師、造價工程師等資格證書者免筆試。

(4)政治面貌。中共黨員加3分。

免筆試者筆試成績取報考崗位參加筆試人員最高成績計算。

加分成績計入筆試成績。

2、面試

根據筆試總成績,按招聘計劃1:2的比例從高分到低分確定參加面試的人員。遇有末位成績并列人員,一并進入面試。因報考人員自動放棄或被取消面試資格后出現的空缺,由招聘工作領導小組從報考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。筆試成績和進入面試人員名單在羅山縣人民政府網公布。

面試時間、地點及要求另行通知。

面試采取結構化方式進行,滿分100分,面試成績當場宣布。考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

(四)體檢

依據考試總成績按擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。在確定體檢人員時,若考試成績出現該崗位超出1:1比例人數的并列人員,按照面試成績高者優先;學歷層次高者優先;按照戶籍地羅山、信陽、河南排序優先;年齡大者優先的秩序確定體檢人員。以下情況視為羅山戶籍:(1)羅山戶籍;(2)夫妻雙方一方為羅山戶籍(提供戶口簿和結婚證),對方視為羅山戶籍;(3)考生父母為羅山戶籍,本人由于上學將戶籍轉出暫未轉回者視為羅山戶籍。(信陽戶籍和河南戶籍確定原則同上述原則一致)

參加體檢人員名單在羅山縣人民政府網公布。因放棄或體檢不合格出現缺額的,按考試總成績依次等額遞補。

體檢的內容和辦法參照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)的規定。

(五)公示

根據考試總成績和體檢情況,按招聘職位1:1比例等額確定擬聘用人員,并向社會公示,公示期為5個工作日。

(六)聘用

根據考試、體檢結果,按職位從高分到低分確定擬聘用人員,擬聘人員公示如無異議,由發投公司下發聘用通知。新聘用人員在接到聘用通知書后,必須在15日內辦理有關手續,到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者,取消其聘用資格。

用人公司依據《勞動法》和《合同法》等相關規定與新聘用人員簽訂聘用合同,合同期限為一年。被聘用人員試用期二個月,試用期內享受試用期工資標準,試用期滿考核合格的轉為正式員工;考核不合格的,不再聘用。合同期滿,根據工作需要,各公司需再次組織考核,合格者,可按規定和程序辦理續聘手續。

七、身份與待遇

(一)身份:本次招聘的人員為發投公司及其子公司(縣屬國企)聘用的企業工作人員身份。

(二)待遇:按照《羅山縣發展投資有限責任公司及其子公司員工薪酬管理制度》規定的薪酬標準執行。

八、招聘紀律

資格審查貫穿招聘工作全過程。報名人員提交的資料必須真實有效,凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造材料,以及在面試、體檢過程中作弊等違法違規行為的,一經查實,取消其報考及聘用資格。

附件:羅山縣發展投資有限責任公司及其子公司招聘計劃表附件1.羅山縣發展投資有限責任公司及其子公司招聘計劃表.xls

報名登記表附件2.報名登記表.doc

羅山縣發展投資有限責任公司及其子公司招聘工作人員領導小組

2020年9月25日

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