開封
根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)和《事業單位人事管理條例》有關規定，結合區教育系統用人需求，決定面向社會公開招聘教師。現公告如下：
一、招聘單位及名額
本次公開招聘共有學校(幼兒園)10個，招聘人數40名。其中，小學8個，招聘人數32名;幼兒園2個，招聘人數8名。具體招聘單位、擬招聘崗位、人數、專業、條件詳見附件1。
二、招聘資格和條件
(一)應聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，具有良好的師德，熱愛教育事業，能自覺履行《教師法》規定的各項義務。
3.報考小學崗位的要求具有本科及以上學歷，同時具有小學、初中或高中教師資格證且專業與報考學科一致;報考幼兒園崗位的要求具有普通高等教育大專及以上學歷，同時具有幼兒園教師資格證。
4.具有正常履職所需的身體條件。
5.報考小學崗位的年齡要求1989年1月1日以后出生，報考幼兒園崗位的年齡要求1994年1月1日以后出生。
6.具有崗位要求的其他資格條件(見附件1)。
(二)有下列情形之一的不得報名應聘
1.現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員;
2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
3.被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的人員;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
6.聘用后即構成回避關系的人員;
7.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
(三)條件說明
1.年齡表述中的*年1月1日以后出生和學歷表述的及以上均包括含。
2.自2017年起，由國家統一下達招生計劃的非全日制研究生與全日制研究生，其學歷、學位證書具有同等法律地位和相同效力。
3.全日制技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業生，按同等大專、本科學歷報考。
三、報名及注意事項
本次招聘采取現場報名的方式。
(一)報名時間 2025年3月24日28日(上午9:0012：00，下午13:3017:00)。
(二)報名地點 河南汴京農村商業銀行順河支行一樓大廳內南側(順河回族區東環北路30號)。
(三)報名所需材料
1.本人有效身份證原件及復印件1份;
2.一寸近期免冠同底版照片4張;
3.《2025年開封市順河回族區教育體育局所屬學校(幼兒園)公開招聘教師報名登記表》(附件2)1份;
4.畢業證原件及復印件1份(留學回國人員需同時提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書)，教師資格證原件及復印件1份;
5.在職人員須提供所在單位同意報考的證明。
(四)注意事項
1.各招聘崗位的報名繳費人數與招聘人數的開考比例原則上不低于3:1。根據招聘崗位急需緊缺的需要，報名繳費人數達不到開考比例的，由用人單位及主管部門提出申請，經開封市人社局核準備案后，可適當降低開考比例。降低比例后仍達不到要求的，此崗位招聘名額遞減或取消。崗位取消的報考人員可在報名結束后的規定時間內重新選報其他崗位。未按要求重新選報的，退還所繳的筆試考務費。
2.每個報考人員只能選擇一個崗位進行報名。
3.通過報名資格審查的人員，根據河南省相關文件規定繳納筆試考務費30元。
4.建檔立卡貧困家庭人員和城市低保人員可免繳筆試考務費，具體事項請撥打咨詢電話(037122660562)。
5.報名資格審查合格并完成繳費的人員，按照開封市順河回族區人民政府官網通知憑本人有效身份證領取《筆試準考證》，逾期不領者，視為自動放棄。
四、加分政策
按照《關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》(豫辦〔2012〕36號)和《關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)規定，享受招聘筆試加分政策的大學生村干部、退役大學生士兵報名參加本次招聘，可在筆試總成績上增加10分。大學生村干部、退役大學生士兵已通過公開招聘聘用為事業單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受加分政策。
享受加分政策的報考人員，報名時應提交《2025年開封市順河回族區教育體育局所屬學校(幼兒園)公開招聘教師加分申請表》(附件3)1份，并攜帶有關證書(證明)原件和復印件現場提交加分申請，逾期不再受理。大學生村干部需提供本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內容包括：姓名、性別、身份證號、在縣鄉村任職務，任職期限為年月至年月;退役大學生士兵需提供入伍批準書、退役證書和畢業證書。審查通過的給予加分，加分人員名單在順河回族區人民政府網公示。
五、考試
(一)筆試
筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。
1.筆試時間、地點：詳見《筆試準考證》。
2.筆試科目：教育類專業知識，滿分為100分。
3.筆試成績=教育類專業知識成績+加分。
(二)面試
1.根據筆試成績，按擬招聘崗位1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選。如成績并列，一并確定為面試人選。進入面試的考生，憑本人有效身份證和《筆試準考證》領取《面試通知書》，領取時間、地點另行通知。請考生隨時關注順河回族區人民政府網，逾期不領者，視為自動放棄面試資格。領取《面試通知書》后出現應試人員空缺時，根據缺額從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序，依次等額遞補，遞補只進行一次。遞補后仍達不到面試比例的，經順河回族區公開招聘教師工作專班同意，在確保競爭的前提下可適當降低比例。
2.實際參加面試人數與該崗位擬聘用人數的比例等于或低于1:1、形不成競爭的，組織現有的應試者進行面試。應試者的面試成績應達到其所在面試考官組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分以上，方可進入下一個環節。
3.面試成績滿分100分。報考小學崗位的，采取模擬課堂的方式進行;報考幼兒園崗位的，采取模擬課堂和才藝展示的方式進行。同一崗位面試人數多需要分設考場的，采取二次平均法對有關面試原始成績進行平衡。
(三)總成績
考試總成績=筆試成績40%+面試成績60%。總成績出現并列的，以面試成績高的進入下一環節。筆試和面試的成績均相同的，報經順河回族區公開招聘教師工作專班同意后加試一場面試，名次按加試的面試成績排序。
(四)加試相關要求
加試試題命制、印刷、密封、交接、保管、啟封、考試等環節的保密工作要嚴格按照國家考試保密等級的規定執行，確保考試組織實施各環節安全保密。考點設置及其周邊環境應當符合考試保密工作要求，配備必要的安全檢查設施，并采取有效的技術手段，防范作弊行為。
六、體檢和考察
1.根據考試總成績，按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分的順序確定參加體檢的人員。體檢標準按照《河南省教師資格體檢標準》(2017年修訂)執行。進入體檢人員名單及體檢相關要求在順河回族區人民政府網公布。
2.因體檢不合格或自愿放棄造成的崗位空缺，從報考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。
3.體檢合格的人員確定為考察對象。主要考察擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察階段，因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的可以遞補。
七、確定擬聘人員
考察合格的確定為擬聘用人員，并進行公示，公示期為5個工作日。
八、辦理聘用手續
經公示無異議的，按照規定程序辦理相關的聘用手續。聘用人員最低服務期限為三年(含試用期)。
受聘人員在接到聘用通知后，必須在規定的時間內到用人單位報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。
受聘人員實行試用期制度，試用期滿后由用人單位進行綜合考察，合格的予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。
九、其他事項
(一)順河回族區人民政府網(www.shunhequ.gov.cn)為本次公開招聘工作的專用網站。有關考試招聘的信息及相關事項，均通過該網站進行發布，請考生隨時關注網站信息。凡各環節未按有關通知要求執行的考生，視為自動棄權。
(二)資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的，將取消其考試、聘用資格。
(三)本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)本次公開招聘工作由順河回族區紀委監委全程監督。
(五)本公告解釋權歸順河回族區公開招聘教師工作專班辦公室。咨詢電話：037122660562 咨詢時間：法定工作日(8:3012:00，14:3018:00) 監督電話：037122539523
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1.2025年開封市順河回族區教育體育局所屬學校(幼兒園)公開招聘教師崗位信息表
